MADELEINE LEININGER

Madeleine Leininger nació en Sutton, Nebraska, Inició su carrera como enfermera en 1948. En 1.950 obtuvo el título de Ciencias Biológicas y realizo estudios complementarios en Filosofía y Humanismo, llevo a cabo estudios avanzados en enfermería, en administración de enfermería y en la enseñanza y en el plan de estudios de enfermería, además de realizar pruebas e instrumentos de medida, En 1954 obtuvo un Master  en Enfermería especializada en atención Psiquiátrica.

FUENTES TEÓRICAS PARA EL DESARROLLO DE LA TEORÍA


La teoría de Madeleine se basa en las disciplinas de la antropología y la enfermería,  se enfoca en la teoría transcultural como un área principal de la enfermería el cual se centra en el estudio y análisis de las diferentes culturas y subculturas del mundo, su propósito es implementar conocimientos científicos y humanísticos que permitan una práctica de la atención sanitaria.
Leininger está a favor de los métodos cualitativos etnológicos, en especial de la etnoenfermeria, con la que se pueden estudiar los cuidados. 

CONCEPTOS PRINCIPALES Y DEFINICIONES

“Cuidados y prestación de cuidados humanos:
 Hacen referencia a los fenómenos abstractos y concretos que están relacionados con experiencias de asistencia.

Cultura:
 Hace referencia a los valores, creencias, normas, símbolos, practicas y modelos de vida de individuos, grupos o instituciones compartidos y transmitidos de una generación a otra.
Cuidados culturales:
 Actos de prestación de cuidados de ayuda, apoyo, facilitación o capacitación sintetizados y culturalmente constituida hacia uno mismo o los demás centradas en necesidades evidentes para la salud o bienestar.

Diversidad de los cuidados culturales:
Hace referencia a las variables o diferencias de los significados, modelos, valore.


Leininger piensa que todas las enfermeras deberían formarse en enfermería transcultural, para poder dar una eficaz respuesta a las demanda del siglo XXI, actualmente el numero de enfermeras transculturales sobrepasa el numero de enfermeras, profesorado y personal clínico especializado que hay en el mundo.



Comentarios

  1. Es importante reconocer que los cuidados de una cultura a otro pueden cambiar empíricamente, pero nosotros como enfermeros debemos saber respetar estas creencias. En esta teoria es importante reconocer el enfoque que hace al aspecto transcultural, como una prestacion de cuidados.

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  2. Informacion muy importante sobre las creencias de las diferentes culturas y la importancia que tiene un profesional de salud para respetar dichas culturas

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  3. Diversidad cultural

    Cabe mencionar que la Teoría de Leininger no emplea ninguna teoría Sociológica específica que la sustente, considera algunos conceptos relevantes de ésta disciplina a través de las redes sociales de las familias, es decir a través de los escenarios de las relaciones humanas
    con sus regularidades, contradicciones y conflictos los cuales configuran patrones de comportamiento colectivo que explican la particularidad de una sociedad determinada,
    de esta manera se estudia la diversidad social, en este sentido la sociedad está formada por individuos que actúan colectivamente por medio de las costumbres,un ejemplo es :los comportamientos de los jóvenes en la actualidad en relaciones a la etapa del enamoramiento, perspectiva de la educación, sexo, edad, ocupación o las creencias en una causa determinada. Es Weber, quien describe como comprender ésta vida colectiva, a través de la acción social, en concreto cuando actuamos socialmente estamos suponiendo una respuesta por parte de otros individuos.
    La teoría Marxista sostiene que por encima de las relaciones económicas se establecen otras de origen ideológico a lo que llama superestructura de las clases sociales de distintos
    grupos. Ahora bien hablar de cultura alude a las formas de nacer y morir, de casarse y de comer, a los temores, los tabúes y los mitos, a las formas de interacción social, de conducta, de solidaridad social, de conciencia pero también a los patrones de reproducción y de organización social y política, además de las ideas religiosas y morales, las leyes, las tradiciones y las costumbres.
    El concepto de cultura se refiere a los valores que los miembros de un grupo social dado comparten, a las normas que acatan y a los bienes materiales que crean. En particular los valores son ideales abstractos que varían de una sociedad a otra, mientras que las normas son principios o reglas que se espera observen los miembros de una sociedad.
    Lo anterior se concreta con el concepto de cultura propuesto por Leininger: “Conjunto de valores, creencias, normas y estilos de vida aprendidos, compartidos y transmitidos dentro de un grupo especifico, en un lugar y espacio

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